علیزاده ح. و ثابت ع. 1398. ارزیابی تاثیر کارکردهای ﻣﺪﻳﺮﻳﺖ ﻣﻨﺎﺑﻊ ﺍﻧﺴﺎﻧﻲ بر عملکرد کارکنان از طریق نقش میانجی چابکی سازمانی (مورد مطالعه : شرکتهای تامین سرمایه شهر تهران). نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری. 3, 9 (ژوئن 1398), 17-31.