صادقی م. تاثیر تضاد نقش، عدم امنیت شغلی، بدبینی و حمایت ادراک شده همکار بر عملکرد شغلی با در نظرگرفتن نقش میانجی پنهان سازی دانش و نقش تعدیلگر رهبری تحول آفرین (مورد مطالعه: شهرداری قزوین). نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, v. 8, n. 31, p. 2022-2035, 30 nov. 1403.