دست پیمان ا. س. و آجیل چی م. (1397) “نقش مدیریت دانش مشتری و نوآوری سازمانی بر اثر بخشی سازمان با در نظر گرفتن نقش میانجی مهارت سازمانی”, نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, 2(7), صص 159-169. قابل دسترس در: https://www.majournal.ir/index.php/ma/article/view/128 (دسترسی: 12جولای2025).