[1]
نورمحمدی ع. ا., “تاثیر اعتماد ادراک شده بر رفتار نابهنجار کارکنان با نقش میانجی رفتار شهروندی ادراک شده در دانشگاه آزاد اسلامی نظرآباد”, majournal, ج 9, ش 33, صص 1270-1278, می 1404.