حساسی ن., و جام بزرگ م. م. “بررسی تأثیر هوش هیجانی بر فرسودگی شغلی با نقش میانجی درگیری شغلی (مطالعه موردی: کارکنان اداره پست شهر همدان)”. نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, ج 6, ش 20, Feb. 1401, صص 1393-06, https://www.majournal.ir/index.php/ma/article/view/1355.