خلیلی ف. “بررسی ارتباط بین مدیریت جذب و نگهداری منابع انسانی و یادگیری سازمانی با تأکید بر نقش انعطاف‌پذیری سازمانی”. نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, ج 8, ش 30, Aug. 1403, صص 607-23, https://www.majournal.ir/index.php/ma/article/view/2829.