تحسری ز. تأثیر رفتار مثبت گرای سازمانی بر رفتار مسئولانه کارکنان با نقش میانجی تواناسازی کارکنان. majournal [اینترنت]. 9اکتبر1400 [ارجاع شده 12جولای2025];5(19):218-34. Available from: https://www.majournal.ir/index.php/ma/article/view/1097