آقامیرزائی ع, ناطق ت. بررسی تأثیر قلدری سازمانی بر تمایل به ترک کار کارکنان (مورد مطالعه: فرودگاه مشهد). majournal [اینترنت]. 25آوریل1401 [ارجاع شده 12جولای2025];6(21):691-07. Available from: https://www.majournal.ir/index.php/ma/article/view/1480