فضل طلب ح. شناسایی عوامل مؤثر بر فرسودگی شغلی کارمندان اداری شهرداری رشت و راهکارهای کاهش آن. majournal [اینترنت]. 18می1404 [ارجاع شده 5دسامبر2025];9(33):1637-44. Available from: https://www.majournal.ir/index.php/ma/article/view/3335