رابطه بین مولفه های سبک رهبری و عملکرد ورزشکاران (مورد مطالعه بسکتبالیست‌های شهر همدان)

  • پرستو ذوالفقاری فر 1
  • مجید سلیمانی فر 2
  • 1 کارشناسی ارشد مدیریت ورزشی گرایش بازاریابی، دانشگاه آزاد اسلامی، همدان، ایران
  • 2 استادیار گروه تربیت بدنی، واحدملایر، دانشگاه آزاد اسلامی، ملایر، ایران
نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, دوره 5 شماره 16 (1400) , صفحه 235-253
چاپ شده: 1400-02-27

چکیده

پژوهش حاضر به تعیین رابطه بین مولفه های سبک رهبری و عملکرد ورزشکاران (مورد مطالعه بسکتبالیست‌های شهر همدان) پرداخت. این تحقيق از لحاظ هدف، كاربردي و از لحاظ روش توصيفي و همبستگي بود. جامعه آماری شامل کلیه ورزشکاران زن بسکتبال شهر همدان در سال 1400 به تعداد 650 نفر بود. نمونه آماري با روش در دسترس و با تائید فرم رضایت‌نامه شرکت در پژوهش با استفاده از جدول مورگان و کرجسی به تعداد 241 نفر برآورد شد. سطح سبک رهبری مربیان 8/72% و عملکرد ورزشکاران 83% بود. نتایج حاصل از همبستگی پیرسون و رگرسیون چندمتغیری با نرم افزار SPSS نشان داد که بین سبک رهبری مربیان با عملکرد ورزشکاران رابطه معنی داری وجود داشت. از طرفی مولفه های سبک رهبری مربیان از جمله تمرین و آموزش، رفتار دموکراتیک، رفتار آمرانه، حمایت اجتماعی و بازخورد مثبت با عملکرد و پیشرفت ورزشکاران دارای رابطه معنی داری بودند. همچنین مشخص شد که مؤلفه‌های سبک رهبری مربیان از جمله تمرین و آموزش، رفتار دموکراتیک، رفتار آمرانه و بازخورد مثبت، توانایی پیش‌بینی عملکرد ورزشکاران را داشتند.

کلمات کلیدی: سبک رهبری مربیان، عملکرد ورزشکاران، مؤلفه‌های سبک رهبری

ارجاع به مقاله
ذوالفقاری فر پ., & سلیمانی فر م. (1400). رابطه بین مولفه های سبک رهبری و عملکرد ورزشکاران (مورد مطالعه بسکتبالیست‌های شهر همدان). نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, 5(16), 235-253. Retrieved از https://www.majournal.ir/index.php/ma/article/view/1865

  • دفعات مشاهده مقاله: 398
  • دفعات دانلود مقاله کامل : 384