سیاست های که در راستای پیشگیری یا کاهش فساد اداری مطرح شده است، پیش برنده ها و بازدارنده های فساد اداری چیست

  • محسن محمدیان ساروی 1
  • پوریا ریاحی 2
  • یوسف یوسفی 3
  • 1 استادیار گروه مدیریت دولتی – دانشگاه آزاد اسلامی واحد تهران شمال - تهران- ایران
  • 2 دانشجوی‌ دکترا رشته مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی‌ واحد تهران شمال - تهران – ایران
  • 3 دانشجوی‌ دکترا رشته مدیریت دولتی دانشگاه آزاد اسلامی‌ واحد تهران شمال - تهران – ایران
نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, دوره 8 شماره 31 (1403) , صفحه 1743-1751
چاپ شده: 1403-11-30

چکیده

این مقاله به بررسی سیاست‌ها و تدابیری که در راستای پیشگیری یا کاهش فساد اداری مطرح شده، می‌پردازد. فساد اداری یکی از ریشه‌های اصلی ناکارآمدی در سازمان‌ها و نهادهای دولتی است که به کاهش اعتماد عمومی و تضعیف فرآیندهای حکمرانی منجر می‌شود. در این راستا، سیاست‌هایی چون تقویت شفافیت، ارتقاء نظارت و پاسخگویی، استفاده از فناوری‌های اطلاعاتی، و آموزش نیروی انسانی مورد بررسی قرار می‌گیرد. مقاله همچنین به شناسایی پیش برنده‌ها و بازدارنده‌های فساد اداری می‌پردازد و به چالش‌ها و موانع موجود در اجرای این سیاست‌ها اشاره می‌کند. نتایج این تحقیق می‌تواند به بهبود راهبردهای مقابله با فساد و افزایش کیفیت حکمرانی در سازمان‌ها کمک کند. در نهایت، توجه به نظام‌های قانونی و فرهنگی موجود به‌عنوان عوامل موثر در شکل‌گیری و برخورد با فساد اداری، از دیگر محورهای این مقاله است.

کلمات کلیدی: فساد اداری، شفافیت، نظارت و پاسخگویی، فناوری های اطلاعاتی

ارجاع به مقاله
محمدیان ساروی م., ریاحی پ., & یوسفی ی. (1403). سیاست های که در راستای پیشگیری یا کاهش فساد اداری مطرح شده است، پیش برنده ها و بازدارنده های فساد اداری چیست. نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, 8(31), 1743-1751. Retrieved از https://www.majournal.ir/index.php/ma/article/view/3056

  • دفعات مشاهده مقاله: 57
  • دفعات دانلود مقاله کامل : 62