بررسی رابطه ERP برکیفیت تصمیم گیری کارکنان استانداری چهارمحال و بختیاری
- 1 کارشناسی ارشد مدیریت دولتی (توسعه منابع انسانی)، موسسه آموزش عالی نور هدایت شهرکرد، شهرکرد، ایران
- 2 استادیار گروه مدیریت بازرگانی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران
چاپ شده: 1400-12-20
چکیده
موفقیت هر سازمان بسته به تصمیماتی است که مدیر میگیرد و این تصمیمات نیز تحت تاثیر اطلاعات پیچیده، تغییرات محیطی، تردید، تجارب فردی و ویژگیهای روانی قرار دارد؛ بنابراین پژوهش حاضر با هدف بررسی رابطه ERP برکیفیت تصمیم گیری کارکنان استانداری چهارمحال و بختیاری انجام شد. جامعه آماری پژوهش کارکنان استانداری استان چهارمحال و بختیاری به تعداد 440 نفر بوده و حجم نمونه آماری برابر 205 نفر به دست آمد. جهت جمع آوری اطلاعات از پرسشنامه پژوهش اویداد و همکاران (2020) استفاده شد. به منظور بررسی فرضیه ها از آزمون همبستگی استفاده شد. نتایج نشان داد برنامه‌ریزی منابع سازمانی باکیفیت تصمیم‌گیری رابطه معناداری دارد.
کلمات کلیدی:
برنامه‌ریزی منابع سازمانی، کیفیت تصمیم‌گیری، استانداری چهارمحال و بختیاری
ارجاع به مقاله
بامیری ی., & فرجام س. (1400). بررسی رابطه ERP برکیفیت تصمیم گیری کارکنان استانداری چهارمحال و بختیاری. نشریه علمی رویکردهای پژوهشی نوین مدیریت و حسابداری, 5(19), 1979-1986. Retrieved از https://www.majournal.ir/index.php/ma/article/view/1487
- دفعات مشاهده مقاله: 305
- دفعات دانلود مقاله کامل : 266